Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit sechs Standorten in Deutschland und setzen in den Geschäftsbereichen Hochbau, Bauwerkserhaltung und Gussasphalt Zeichen im Hinblick auf Service, Professionalität und kompetente Abwicklung. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hoch motivierten Teams und ca. 420 Mitarbeitern, gehören wir zu den Top-Arbeitgebern unserer Branche. Wir bieten spannende Aufgaben und suchen dafür Menschen, die persönlich Verantwortung übernehmen, Projekte realisieren und mit uns wachsen wollen.
Für den Standort in Mainz suchen wir ab sofort eine/n EINKÄUFER (M/W/D).
Für den Standort in Mainz suchen wir ab sofort eine/n EINKÄUFER (M/W/D).
IHR AUFGABENGEBIET
- In der Position als Einkäufer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für das Führen von Vertragsverhandlungen im Rahmen unserer Bauprojekte
- Partnerschaftlich pflegen Sie Geschäftsbeziehungen mit unseren Lieferanten und Nachunternehmern
- Sie beraten die Kalkulation, die Bauleiter sowie die Projektleiter zu operativen und strategischen Beschaffungsthemen
- Regelmäßige Marktanalysen, die Ausarbeitung von Rahmenverträgen / Jahreskonditionen und die Optimierung von Beschaffungsprozessen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
- Gelegentliche Reisebereitschaft, um unsere Geschäftsstellen vor Ort zu betreuen
IHR PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gepaart mit mehrjähriger Berufserfahrung aus der Baubranche oder einem baunahen Umfeld
- Sie verfügen über Kenntnisse im Vertragswesen, besitzen technisches Verständnis und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie eine engagierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie aus
- Strategisches und unternehmerisches Denkvermögen, sowie Leidenschaft für den Einkauf
- Als zuverlässiger Teamplayer packen Sie dort mit an, wo es notwendig ist
WIR BIETEN
- Vergütung: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld
- Urlaub: 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
- Mobilität: JobRad für den Weg zur Arbeit oder private Touren
- Erholung: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten
- Kommunikation: Flache Unternehmensstrukturen und kurze Entscheidungswege
- Perspektive: Individuelle Fort- und Weiterbildungen für die persönliche und fachliche Entwicklung
- Finanzielle Absicherung: Vermögenswirksame Leistungen und bAV für Ihre Vermögensanlage
- Kultur: Regelmäßige Events und Firmenfeiern mit allen Kollegen/innen in der Firmenzentrale
- Familie: Unterstützung von Eltern in Ferienzeiten
- Fitness: Bezuschussung der Mitgliedschaft im Fitnessstudio über "E-Gym Wellpass"
- Sparen: Mitarbeiterangebote über ,,Corporate Benefits"
- Versorgung: Täglich kostenlose Getränke, frisches Obst und Joghurt
- Freizeit: Unterstützung bei der Ausübung eines Ehrenamtes
KONTAKT:
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Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen:
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