Der kinder- und familienfreundliche Bezirk Lichtenberg verbindet Tradition und Moderne, vereint großstädtisches Leben und dörfliche Idylle.
Lichtenberg ist offiziell der erste Berliner Bezirk, der erfolgreich einen zwölfmonatigen Auditierungsprozess durchlaufen und das Zertifikat ,,Familiengerechte Kommune" erhalten hat.

In Lichtenberg leben über 300.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Hier sind wir mit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber im Bezirk.


Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Jugendamt, Fachbereich Fachliche Steuerung 1 sucht zur Kennziffer: 4040/42801/152
ab sofort, unbefristet, eine*n engagierte*n

Einarbeitungs-/Praxiskoordinator*in (m/w/d)

Entgeltgruppe: S 12 einzige Fallgruppe Teil II Abschnitt 20.4 der Anlage A zum TV-L
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)


 

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Als Einarbeitungs- und Praxiskoordinator*in koordinieren Sie die Einarbeitungs- und Ausbildungsprozesse für das Berufsfeld ,,Soziale Arbeit" innerhalb des Jugendamtes. Sie nehmen Sie u.a. folgende Aufgaben wahr:

Einarbeitungskoordination
  • Setzung und Überprüfung von Qualitätsstandards im gesamten Personalentwicklungsprozesses der Einarbeitung im Zusammenwirken mit den Leitungskräften des Regionalen Sozialpädagogischen Dienstes
  • Erarbeitung und Fortschreiben des Aufgabenfeldes Mentor*in für neue Fachkräfte
  • Organisation und Umsetzung teamübergreifender Schulungs- und Hospitationsangebote
  • Evaluierung des Einarbeitungsprozesses und Sicherstellung der Nachsteuerung in Absprache mit den Teamleitungen
  • Erstellen von Bedarfsanalysen und Auswertungen; Unterstützt und begleitet die Willkommenskultur neuer Fachkräfte in enger Absprache mit den Teamleitungen
  • Arbeitet mit an der Weiterentwicklung des gesamtstädtischen Einarbeitungskonzeptes im Berliner Netzwerk Einarbeitungskoordination


Praxiskoordination
  • Teamübergreifende Begleitung und Unterstützung von Praktikant*innen und Studierenden in der Praxisstelle und deren Anleiter*innen durch Umsetzung regelmäßiger Austauschtreffen
  • Beratung und Unterstützung der Anleiter*innen
  • Initiierung von neuen und Begleitung von bestehenden Praxisstellen sowie die Gewährleistung deren Weiterentwicklung
  • Kooperation und Organisation von Veranstaltungen mit relevanten Hochschulen, um das Arbeitsfeld des Regionalpädagogischen Dienstes den Studierenden nahe zu bringen
  • Arbeitet mit anderen innerbezirklichen Ausbildungsbereichen `Soziale Arbeit`; Teilnahme an Berufsmessen und Praxisbörsen

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".

Sie haben...

  • eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (z. B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Soziale Arbeit jeweils mit staatlicher Anerkennung
 
  • mehrjährige Berufserfahrungen in verschiedenen sozialpädagogischen Arbeitsfeldern
     
  • umfassende Rechtskenntnisse (z. B. BGB im Familien- und Kindschaftsrecht, Jugend- und Sozialhilferecht, Verwaltungsrecht, Verwaltungsverfahrensrecht, Berliner Datenschutzgesetz, Bundesdatenschutzgesetz, EU-Datenschutzgrundverordnung)
     
  • umfassende methodische Kenntnisse in der Gesprächsführung, in der Moderation von Gruppen, zur Sozialraumorientierung und zum systemischen Ansatz sowie in der Netzwerkarbeit
 
  • unabdingbar sind eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, eine Selbstständigkeit, eine Kommunikationsfähigkeit sowie eine Kooperationsfähigkeit
     
  • eine hohe Leistungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie eine hohe Ziel- und Ergebnisorientierung
     
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie eine Diversity- und Migrationsgesellschaftliche Kompetenz



 

Wir bieten Ihnen...

  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können,
 
  • ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven,
 
  • die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung, z. B. Gleitzeit,
 
  • ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Sportkurse während der Arbeitszeit
 
  • Professionelle Mitarbeiter*innenberatung
    z.B. zu alltagspraktischen Fragen, psychosoziale Beratung
 
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember,
 
  • eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket,
 
  • ein angemessenes Einkommen, eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Betriebsrente.
Ansprechpartner*in für Ihre Fragen:

zum Bewerbungsverfahren:

Frau Anne Richter
SE Personal - Recruiting (REC HSB)
030 90296 6840


zum Aufgabengebiet:

Frau Kerstin Hofmann
Jugendamt (Jug FS 1)
030 90296 7232



erforderliche Bewerbungsunterlagen:
  • Anschreiben
  • aktueller Lebenslauf
  • Nachweis der beruflichen Qualifikation

Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (jeweils nicht älter als zwölf Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen.
 

Bewerbungsfrist:
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 19.07.2024 auf dem zentralen Jobportal des Landes Berlin.


allgemeine Hinweise:

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir laden Bewerbende mit Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung ein, um bestehende Unterrepräsentanzen abzubauen.

Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen von sowohl Frauen als auch Männern abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.

Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber*innen elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Bewerber*innen, die bereits im Öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitten wir eine Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme in die Personalakte beizufügen. Bitte teilen Sie uns in diesem Fall auch die Adresse Ihrer personalaktenführenden Stelle mit.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten etc. können wir leider nicht ersetzen.

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:
www.berlin.de/lichtenberg

Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: http://www.berlin.de/karriereportal
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