Dualer Student (B. Eng.) - Holztechnik (m/w/d) 2025

Holz hat viele Gesichter, Ihre Karriere auch!
Seit der Gründung vor mehr als 130 Jahren hat sich bei Pfleiderer viel getan. Heute zählen wir mit unseren nachhaltigen Holzwerkstoffen, Laminaten und Klebesystemen zu den Spitzenreitern in Europas Baustoffindustrie. Mit rund 2.200 Mitarbeitenden an mehreren Produktionsstandorten und zahlreichen Repräsentanzen versorgen wir Kunden aus Industrie, Handel und Handwerk. Dabei steht seit jeher primär ein Erfolgsaspekt im Mittelpunkt: Der nachhaltige Umgang mit unserer Umwelt und den Menschen, die täglich für uns im Einsatz sind. Ob Sie erfolgreich ins Berufsleben starten, Ihre Fähigkeiten verfeinern oder sich beruflich weiterentwickeln möchten: Bei uns finden Sie Ihren Platz! Freuen Sie sich auf Karriereperspektiven, starke Rahmenbedingungen und auf ein vielfältiges Team, das Herausforderungen mit Teamgeist und Solidarität gemeinsam meistert

• Im dualen Bachelorstudiengang Holztechnik lernst Du die vielfältigen Verwendungs- und Verwertungsmöglichkeiten von unterschiedlichen Hölzern kennen. Der Studiengang vermittelt naturwissenschaftliche, technologische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
• Der theoretische Unterricht findet an der Dualen Hochschule in Baden-Württemberg am Campus Mosbach statt. Während der dreijährigen Ausbildung wechseln sich die Praxisphasen im Unternehmen mit den Theoriephasen an der Dualen Hochschule ab..

• Tätigkeit als Produktions-, Betriebs- und Abteilungsleiter/in in den Bereichen Konstruktion und Entwicklung, Kalkulation, Kostenrechnung und Controlling sowie im Ein- und Verkauf
  Mitarbeit in der Arbeitsvorbereitung, Anwendungstechnik und im Consulting-Sektor

• Ausbildungsbeginn: 01.09.2025
• Mindestvoraussetzung: Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
• Ausbildungsdauer: 3 Jahre (6 Semester)
• Weiterbildungsmöglichkeiten nach entsprechender Berufspraxis: z. B. Master-Studium

• Eine anspruchsvolle und herausfordernde Ausbildung in einem spannenden, sich wandelnden Unternehmen
• Ein Jahr Übernahmegarantie nach der Ausbildung
• Bonussystem myBooking für alle Azubis
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschussung von Fitnessstudio-Verträgen, Betriebsarzt vor Ort
• Ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit kostenlosem Obst, Kaffee und Wasser für alle Mitarbeiter
• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern und Marken