KESSEL ist deutschlandweiter Marktführer in der Entwässerungstechnik. Das 1963 gegründete Unternehmen hat den Werkstoff Kunststoff in der Entwässerungstechnik etabliert. Heute ist KESSEL ein international agierender Premiumanbieter mit über 600 Mitarbeitenden. Vom Ableiten des Abwassers über dessen Reinigung bis zum Schutz vor Rückstau eines Gebäudes umfasst das Produktspektrum ganzheitliche Systemlösungen für die Entwässerungstechnik.
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung unserer strategischen Performance Marketingziele
- Konzeption und Optimierung von performancestarker Paid Social Media und Google Ads / Display-Kampagnen
- Eigenständige Contenterstellung und Weiterentwicklung unserer Contentstrategien
- Implementierung und Betreuung unserer Marketing-Automationprozesse
- Erstellung und Pflege von automatisierten Workflows zur Lead-Generierung
- Implementierung und Nutzung von KI-gestützen Tools zur Optimierung von Marketingprozessen- und kampagnen
- Nutzung von Tracking- und Analysetools zur Überwachung und Optimierung unserer Performance
- Aufbau einer transparenten Reportingstruktur mit relevanten Kampagnen KPIs
- Briefing und Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Weiterentwicklung unserer digitalen Kommunikationskanäle
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Onlinemarketing oder Kommunikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Performance Marketing und Automation in der Industrie oder in einer Agentur
- Verständnis der Customer Journey im B2B-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in der Contenterstellung (Video- und Bildproduktion)
- Know How mit den gängigen Performance Tools
- Erste Erfahrung im Umgang mit KI-Tools sowie Reporting-/ Analysetools sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Freude an der Arbeit im Team mit internationaler Ausrichtung
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Unsere Leistungen
Werden Sie Teil unseres Teams und freuen Sie sich auf spannende Aufgaben und vielfältige Perspektiven. Wir bieten Ihnen:
- Umfangreiches Onboarding und Einarbeitungsprogramm
- Individuelles Weiterbildungsangebot intern und extern
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten
- Umfassende Sozial-, Versicherungs-, und Gesundheitsleistungen
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Leasingmöglichkeiten, wie JobRad oder Mitarbeitenden-PC-Programm
- Möglichkeit an der Mitwirkung an verschiedenen Strategieprojekten, wie Kultur oder Nachhaltigkeit
Wir leben Vielfalt. Daher fördern wir als KESSEL Chancengleichheit sowie ein inklusives Miteinander.
Für erste Rückfragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Dietl gerne unter 08456/27-187 zur Verfügung.
Für erste Rückfragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Dietl gerne unter 08456/27-187 zur Verfügung.