DGKP (w/m/x) für die Gesundheitsberatung Wien 1450 (24/09/KS/KA)

(32 Wochenstunden - unbefristet sowie 40 Wochenstunden - unbefristet)   Seit April 2017 betreibt der Fonds Soziales Wien die telefonischeGesundheitsberatung Wien. Unter der Telefonnummer 1450 erhaltenWiener:innen rund um die Uhr Auskunft zu ihren gesundheitsbezogenenFragestellungen.
Die Kolleg:innen in der Gesundheitsberatung 1450 geben Anrufer:innen zu ihren Anfragen konkrete Dringlichkeitseinschätzungen und Handlungsempfehlungen. Dies erfolgt mittels eines Abfragebaums/ Expert:innensystems am PC - auf dieseTätigkeit wird jede:r neue Mitarbeiter:in in einer dreitägigen Ausbildung und anschließendem Side by side Training gut vorbereitet. Die Arbeit in der Gesundheitsberatung erfolgt in einem Dreischichtbetrieb, da wir 24 Stunden amTag und 7 Tage die Woche für unsere Anrufer:innen erreichbar sind.

• Wir bieten einen Job mit Sinn und eine interessante sowie herausfordernde Aufgabe in einem eigenverantwortlichen Arbeitsumfeld.
• Wir leben Work-Life Balance (Kein All-In Vertrag, bezahlte Mittagspause und zusätzlich zum Jahresurlaub haben Sie die Möglichkeit, bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Jahr zu konsumieren)
• Wir sorgen dafür, dass Ihr Fachwissen up to date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm).
• Nutzen Sie für sich unser umfangreiches Angebot zu Ihrer Gesundheit und Fitness.
• Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Events.
• Wir sind öffentlich gut erreichbar.
• Sie haben bei uns nach Rücksprache mit Ihrer Führungskraft die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten. Hierfür statten wir Sie bestmöglich aus.
• Sie erhalten 2 EUR Pluxee-Gutschein pro Arbeitstag.

Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von EUR 34.644,18 bis EUR 38.302,66 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (32 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) zusätzlich Mitarbeiterprämie in Höhe von EUR 173,22  bis EUR 191,51 netto monatlich bis einschließlich Dezember 2024 sowie EUR 1.517,60 jährlicher EEZG-Pflegezuschuss sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien. Ab 01.01.2025 erfolgt eine Valorisierung der Gehälter um 7 % auf Basis der Gehaltstabelle 2023/2024.

Wir setzen auf einen verantwortungsvollen Umgang miteinander und empfehlen daher einen aktiven Impfschutz gegen COVID-19.

Der Fonds Soziales Wien (FSW) sorgt dafür, dass Menschen in Wien die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden ist er gemeinsam mit seinen Tochterunternehmen Vorreiter im Gesundheits- und Sozialbereich. Jährlich unterstützt die Unternehmensgruppe rund 142.000 Menschen mit Pflege- und Betreuungsbedarf, Behinderung, Schuldenproblematik, wohnungs- und obdachlose sowie geflüchtete Menschen. Außerdem bietet die FSW-Unternehmensgruppe Ausbildungen im Gesundheits- und Sozialbereich und Wohnraum zu fairen Preisen an. Die telefonische Gesundheitsberatung 1450 wird in Wien vom FSW betrieben.