Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie
Die Walz Leben und Wohnen GmbH ist Teil der Versandhaus Walz Familie und agiert seit vielen Jahren als erfolgreiches Multi-Channel-Handelsunternehmen am Markt. Mit den Marken "Die moderne Hausfrau" und "walzvital" bieten wir unseren Kundinnen und Kunden Produkte aus den Bereichen Küche, Haushalt und Gesundheit sowie weiteren Kategorien. Dabei legen wir den Fokus auf praktische, alltagserleichternde Produkte mit Spaß in der Anwendung. Unser Sortiment vertreiben wir sowohl über Kataloge als auch über unsere stark wachsenden Online-Shops. So vielfältig und interessant wie unsere Produkte sind auch die Möglichkeiten bei der Walz-Familie.
Die Aufgaben:
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Verantwortung für die strategische Umsetzung der Unternehmensziele für die Warengruppen ,,Haushalt, Garten und Garten Dekoration" der Vertriebsmarke ,,Die Moderne Hausfrau" -
Artikelauswahl unter Berücksichtigung von gültigen rechtlichen sowie qualitativen Standards und wirtschaftlichen KPIs -
Strategischer Aufbau und fortlaufende Optimierung der Sortimente -
Koordination von Katalogplanungen und die Umsetzung auf Basis der vorgegeben KPIs -
Etablierung neuer Warengruppen auf Basis erstellter Potentialanalysen -
Etablierung unserer Fremd- und Eigenmarken entlang des gesamten Beschaffungsprozesses -
Aufbau und Pflege der Lieferantenbeziehungen sowie Aufbau neuer Kooperationen -
Strategisches Verhandeln der Lieferanten-Konditionen -
Leitung von Einkaufsprojekten -
Markt- und Wettbewerb-Beobachtung durch nationale und internationale Reisen, Messen und Onlinerecherchen -
Führung des Einkaufsteams
Ihr Profil:
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Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Einkauf oder Vertrieb in einem international agierenden Unternehmen -
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung -
Begeisterung für unsere Warengruppen -
Ausgeprägtes Gespür für Lifestyletrends und ein hohes Maß an Kreativität -
Herausragende analytische Fähigkeiten -
Erfahrung in Verhandlungen mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern -
Ausgezeichnete interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten, um kooperativ Entscheidungsprozesse mit Geschäftspartnern sowie internen Abteilungen voranzutreiben -
Planungs- und Organisationsfähigkeiten zur Gewährleistung der erfolgreichen Durchführung von Projekten -
Teamplayer (m/w/d), der durch ausgeprägte Hands-On- und Can-Do-Mentalität überzeugt -
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift -
Starke Networking-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, professionelle Beziehungen innerhalb der Branche aufzubauen und zu pflegen -
Kenntnisse von Marktumfeld, Kunden und aktuellen Trends -
Erste Führungserfahrungen von Vorteil
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- 40 Stunden pro Woche
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40% mobiles Arbeiten pro Woche möglich)
- Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung
- Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern
- Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
- Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine
- Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
