Das Berufliche Trainingszentrum (BTZ) Potsdam ist eine Spezialeinrichtung zur beruflichen Rehabilitation von Menschen mit einer psychischen Erkrankung. Seit 13 Jahren unterstützen wir bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.
Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Potsdam als:
Berufstrainer (m/w/d) Informationstechnik (IT)
ab sofort, in Voll- oder Teilzeit, 12 Monate befristet mit Übernahmeoption
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Berufstrainer (m/w/d) Informationstechnik (IT)
ab sofort, in Voll- oder Teilzeit, 12 Monate befristet mit Übernahmeoption
Ihr Verantwortungsbereich:
Als Berufstrainer*in übernehmen Sie für unsere Teilnehmenden in Ihrem beruflichen Trainingsbereich die Vorgesetztenrolle und sind wichtiger Feedbackgeber.
- In einem multiprofessionellen Team unterstützen Sie unsere Teilnehmenden bei der beruflichen Orientierung und dem Wiedereinstieg in Arbeit
- Als Anleiter*in in fachpraktischen Trainingssituationen unterstützen Sie die Teilnehmenden beim Aufbau ihrer Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit
- Sie beteiligen sich maßgeblich an der Erstellung und Fortschreibung individueller Förder- bzw. Qualifizierungspläne
- Sie akquirieren geeignete Praktikums- und Arbeitsstellen und besuchen Teilnehmende in ihren Praktikumsbetrieben
- Sie unterstützen und beraten sowohl Teilnehmende als auch potentielle Arbeitgeber bei der Schaffung eines gesunderhaltenden Arbeitsumfeldes
- Sie führen Trainingsangebote für Gruppen und Einzelpersonen sowie Stütz- und Förderunterrichte durch
- Außerdem erfolgt durch Sie die
- Einsatzplanung von Geräten sowie Installation und Pflege der Hard- und Software
- Installation und Konfiguration der Netzwerk-Endgeräte in Absprache mit der zentralen IT
- Mitarbeitersupport in allen IT-Belangen
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation im IT-Bereich
- Fachkenntnisse in der Informatik z.B. Netzwerksysteme, Programmierung, Datenbanken, Betriebssysteme, Server, qualifizierte Kenntnisse im Hard-, Software und Netzwerkbereich
- Ausbildereignung (AdA-Schein) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Freude im Umgang und in der Kommunikation mit Menschen
- Einen Blick für Prozesse und Erkennen von Verbesserungsmöglichkeiten
- Verantwortungsbereitschaft und Organisationsgeschick
- Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kreativität
- Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Rehabilitationsbereich und in der Arbeit mit psychisch/seelisch kranken Menschen
Unser Angebot:
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, multiprofessionellen Team
- Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich am 24. und 31.12. frei
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, kreative Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßige Möglichkeit zur Reflexion, z. B. durch Supervision und kollegiale Fallberatung
- Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem umfangreichen Personalentwicklungsangebot
- Eine Betriebskantine mit Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen sowie Corporate Benefits
Sie haben noch Fragen?
Anne Schiwek hilft gerne weiter:
Tel.: +49 331 237380-14
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Tel.: +49 331 237380-14
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.