Bereichsleitung (m/w/d) für die IT- Infrastruktur
Der Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg und verfügt über mehr als 1.500 Planbetten. Unsere rund 6.000 Mitarbeiter:innen versorgen an sechs Standorten jährlich knapp 75.000 Patient:innen stationär und über 300.000 ambulant. Wir planen derzeit zukunftsweisende Klinikneubauten und Modernisierungen, einschließlich zukunftsweisender intersektoraler Campusstrukturen, mit Investitionen von rund 800 Millionen Euro in den Landkreisen Böblingen und Calw und setzen unser verbundweites Medizinkonzept um.
Für das Ressort F Medizinische Informationstechnik suchen wir standortübergreifend ab dem 01.03.2025, in Vollzeit, eine Bereichsleitung (m/w/d) für die IT- Infrastruktur - Kennziffer: KVSW 6588
Für das Ressort F Medizinische Informationstechnik suchen wir standortübergreifend ab dem 01.03.2025, in Vollzeit, eine Bereichsleitung (m/w/d) für die IT- Infrastruktur - Kennziffer: KVSW 6588
Ihre Aufgaben
- Operative Führung des Teams der System- und Netzwerkadministratoren
- Fachlicher Ansprechpartner für das Team
- Mitarbeit bei der Planung, Einführung und Betreuung von Netzwerk-Komponenten (Switches / Router / Firewalls) und der Server- und Storage Systeme in einer komplexen Systemlandschaft über mehrere Standorte hinweg
- Priorisierung und Bearbeitung aller Aufgaben im Second- und Third-Level-Support
- Monitoring und Analyse der Performance, Stabilität, Kapazität und Verfügbarkeit und Optimierung der Systeme
- Teilnahme an der Rufbereitschaft der IT-Abteilung
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder erfolgreich abgeschlossene IT-bezogene Ausbildung
- Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung im gesuchten Tätigkeitsumfeld
- Einschlägiges Fachwissen in dem Bereich Netzwerkadministration (LAN / WLAN)Fundierte Kenntnisse in der Betreuung von SAN Storage Systeme und der Virtualisierung
- Kenntnisse über die Normen und Standards des IT-Sicherheitsgesetz und der KRITIS Regularien wünschenswert
- Engagierte, strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähig, kommunikationsstark und lösungsorientiert
- Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z. B. Masern)
Unser Angebot
- Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe EG 13 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 58.000 und 83.000 Euro). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen.
- Kostenlose Parkplätze
- Fahrrad-Leasing über JobRad als Kooperationspartner
- Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket
- Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot
- Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum und Kinderbetreuungsangeboten möglich
Kontakt
Für ein erstes Gespräch steht Ihnen der Ressortleiter, Herr Herdlein (Tel.: 07031 98-13424), gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
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