Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit sechs Standorten in Deutschland und setzen in den Geschäftsbereichen Hochbau, Bauwerkserhaltung und Gussasphalt Zeichen im Hinblick auf Service, Professionalität und kompetente Abwicklung. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hoch motivierten Teams und ca. 420 Mitarbeitern, gehören wir zu den Top-Arbeitgebern unserer Branche. Wir bieten spannende Aufgaben und suchen dafür Menschen, die persönlich Verantwortung übernehmen, Projekte realisieren und mit uns wachsen wollen.
Die Karrié Bauwerkserhaltung GmbH ist ein Tochterunternehmen von Karrié und führend in der Umsetzung von komplexen Instandsetzungs- und Sanierungsprojekten in ganz Deutschland.
Für den Standort in Erfurt suchen wir ab sofort eine/n BAULEITER (M/W/D).
Die Karrié Bauwerkserhaltung GmbH ist ein Tochterunternehmen von Karrié und führend in der Umsetzung von komplexen Instandsetzungs- und Sanierungsprojekten in ganz Deutschland.
Für den Standort in Erfurt suchen wir ab sofort eine/n BAULEITER (M/W/D).
IHR AUFGABENGEBIET
- Eigenverantwortliche Leitung, Steuerung und Überwachung unterschiedlicher Bauvorhaben mit der Verantwortung für Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit im Bereich Bauwerkserhaltung
- Leistungs- und Ergebnisverantwortung für die zugeordneten Projekte
- Verantwortung für Kosten, Termine sowie der Arbeitssicherheit
- Koordination der Baupartner unter technischen, vertraglichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Verantwortung für die Material- und Geräteplanung sowie die Durchführung der gesamten Arbeitsvorbereitung
- Fachliche Führungsverantwortung des Baustellenpersonals
- Nachtragsmanagement, Rechnungsprüfung
- Durchführung von Abnahmen, sowohl mit den Auftraggebern, als auch den Nachunternehmern
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik oder ähnliches
- Bestenfalls mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung des Bereichs Bauwerkserhaltung oder Hochbau
- Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
- Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Normen im Bereich Bau
- Gute Kenntnisse in MS-Office und MS Dynamics, sowie der Kalkulationssofware Nevaris oder vergleichbar
- Führerschein Klasse B
- SIVV Schein, qualifizierte Führungskraft, KOR-Schein in gültiger Form ist von Vorteil
WIR BIETEN
- Vergütung: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatseinkommen
- Urlaub: 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
- Mobilität: JobRad für den Weg zur Arbeit oder private Touren
- Erholung: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten
- Kommunikation: Flache Unternehmensstrukturen und kurze Entscheidungswege
- Perspektive: Individuelle Fort- und Weiterbildungen für die persönliche und fachliche Entwicklung
- Finanzielle Absicherung: Vermögenswirksame Leistungen und bAV für Ihre Vermögensanlage
- Kultur: Regelmäßige Events und Firmenfeiern mit allen Kollegen/innen in der Firmenzentrale
- Familie: Unterstützung von Eltern in Ferienzeiten
- Fitness: Bezuschussung der Mitgliedschaft im Fitnessstudio über "E-Gym Wellpass"
- Sparen: Mitarbeiterangebote über ,,Corporate Benefits"
- Versorgung: Täglich kostenlose Getränke, frisches Obst und Joghurt
- Freizeit: Unterstützung bei der Ausübung eines Ehrenamts
KONTAKT:
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