Außenwohngruppe für Menschen mit Behinderung | Heilerzieherin / Erzieherin (m/w/d)

• hilfebedarfsorientierte Begleitung: Mitarbeit bei der individuellen Hilfeplanung sowie der gezielten Begleitung und Förderung unserer Bewohner*innen, abgestimmt auf ihre Fähigkeiten und ihren persönlichen Hilfebedarf
• Freizeitgestaltung: Kreative Planung und aktive Gestaltung von Freizeitaktivitäten und Wochenendfreizeiten, um den Bewohner*innen Freude, Abwechslung und gemeinschaftliche Erlebnisse zu bieten
• Angehörigenarbeit: Unterstützung bei der Pflege und Gestaltung des wertvollen Kontakts zu Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen, um eine vertrauensvolle Zusammenarbeit zu fördern
• Pädagogische Handlungssicherheit: Freude an der Arbeit und ein sicherer pädagogischer Umgang in der lebenspraktischen Unterstützung unserer Bewohner*innen auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und persönlicher Rehabilitation
• Partizipation und Inklusion: Aktive Bereitschaft, Partizipation und Inklusion in der täglichen Arbeit zu leben und umzusetzen, um die Teilhabe aller Bewohner*innen am sozialen Leben zu stärken
• Einhaltung von Kinder- und Betreutenschutzstandards: Umsetzung von Schutzkonzepten, um den Bewohner*innen eine sichere und förderliche Umgebung zu bieten

• Offenheit für Inklusion: Bereitschaft, der besonderen Form des Zusammenlebens und Zusammenarbeitens von Menschen mit und ohne Behinderungen offen gegenüberzustehen
• Respekt und Empathie: Respektvolle und offene Begegnung mit allen Menschen sowie echtes Interesse an unserer Arbeit und dem Alltag
• Zuverlässigkeit: Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit im Umgang mit unseren Bewohner*innen und Beschäftigten
• Führerschein: Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist erforderlich
• Nähe und Distanz: Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell

Ihre finanziellen Vorteile

• ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 EUR pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
• Gewährung S-Zulage
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!