Einleitung

Das Team People & Culture besteht aus 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die die Personalarbeit lieben und täglich mit viel Engagement und Fleiß vorantreiben.
Derzeit bilden wir ca. 50 junge Menschen in 12 verschiedenen Ausbildungsberufen und dualen Studiengängen aus. 
Um unsere Azubis und Dualis optimal zu unterstützen, suchen wir Sie als Impulsgeber für den Erfolg der Ausbildung bei HELU KABEL. 

Hauptaufgaben auf einen Blick

  • Sie übernehmen die disziplinarische Führung und die operative Betreuung der Auszubildenden, dual Studierenden, Praktikanten, Werkstudenten und Absolventen am Standort Hemmingen 
  • Sie entwickeln die bestehenden Ausbildungsprozesse und -konzepte strategisch weiter, um zukünftige Herausforderungen erfolgreich zu meistern
  • Sie fördern und entwickeln gezielt die Auszubildenden, dual Studierenden sowie die Ausbildungsbeauftragten und sind für deren Auswahl und Betreuung verantwortlich
  • Als Netzwerkpartner stehen Sie im engen Austausch mit externen Schnittstellen wie der IHK, DHBW und Berufsschulen
  • Sie tragen zudem die Verantwortung für das Ausbildungsmarketing
 

Voraussetzungen für ein passendes Match

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Pädagogik, z. B. in Erwachsenenbildung, Bildungswissenschaften oder Sozialer Arbeit, oder sind Berufspädagoge (IHK)
  • Ein Ausbilderschein nach AEVO gehört zu Ihren Qualifikationen
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Ausbildungsbetreuung bringen Sie bereits mit
  • Im Umgang mit jungen Menschen überzeugen Sie durch Souveränität und einer empathischen Wesensart
  • Ihre pädagogischen Kompetenzen und fundierten Kenntnisse in der pädagogischen Beratung setzen Sie gezielt ein
  • Sie sind bereit, gelegentlich an Dienstreisen sowie Abend- und Wochenendveranstaltungen teilzunehmen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

Das bieten wir

Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn. Dazu kommen u.a.:
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten)
  • Sabbatical
  • umfangreiche Weiterbildungsangebote
  • frisches, regionales und günstiges Essen im Betriebsrestaurant
  • Jobrad
  • Parkplätze kostenlos mit Lademöglichkeit
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschuss für Kindergarten und Kita
  • Betriebsarzt
... und einiges mehr.

Gut zu wissen

Als mittelständisches Familienunternehmen haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Energie und Kommunikation unter allen möglichen und unmöglichen Bedingungen jederzeit zuverlässig und unterbrechungsfrei ans Ziel zu bringen. Dabei steht die Marke HELUKABEL für Qualität, Zuverlässigkeit und Innovation.


Sie finden die Stelle superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten Skills zu 100% erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sprechen darüber.
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