Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!
Wir sind Team-Player - Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher - Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker - Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Chemnitz als:
Ausbildungsbegleitung (m/w/d)
zum 01.03.2025, in Voll- oder Teilzeit, mit 30-39 Std./Woche, 6 Monate befristet mit Übernahmeoption.
Hier engagieren Sie sich:
Innerhalb unserer Leistung Assistierte Ausbildung flexibel ist es das Ziel, jungen Menschen bei der Aufnahme einer Berufsausbildung und der Hinführung auf den erfolgreichen Berufsabschluss Unterstützungsleistung anzubieten. Die Unterstützungsleistung orientiert sich am individuellen Bedarf des jungen Menschen und besteht sowohl aus stabilisierenden Elementen als auch in Stütz- und Förderunterricht.
Wir sind Team-Player - Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher - Chancen können uns nicht entkommen
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Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Chemnitz als:
Ausbildungsbegleitung (m/w/d)
zum 01.03.2025, in Voll- oder Teilzeit, mit 30-39 Std./Woche, 6 Monate befristet mit Übernahmeoption.
Hier engagieren Sie sich:
Innerhalb unserer Leistung Assistierte Ausbildung flexibel ist es das Ziel, jungen Menschen bei der Aufnahme einer Berufsausbildung und der Hinführung auf den erfolgreichen Berufsabschluss Unterstützungsleistung anzubieten. Die Unterstützungsleistung orientiert sich am individuellen Bedarf des jungen Menschen und besteht sowohl aus stabilisierenden Elementen als auch in Stütz- und Förderunterricht.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Sie begleiten junge Menschen durch eine zielgerichtete Unterstützung und Förderung auf ihrem Weg in die Ausbildung.
- In Einzel- und Kleingruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen von jungen Menschen und deren Bedarfe und unterbereiten passende Förderangebote.
- Sie unterstützen die Suche nach einem geeigneten Ausbildungsbetrieb und gestalten den Integrationsprozess aktiv mit.
- Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und den regionalen Unternehmen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.
- Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab.
- Bei entsprechender Eignung kann auch die Übernahme von Stütz- und Förderunterricht für Auszubildende zum Aufgabengebiet gehören. Die Arbeitszeit kann hier auch in den späten Nachmittagsstunden liegen.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium mit (sozial-)pädagogischer Qualifikation
- Alternativ: Qualifikation als Meister, Techniker oder Fachwirt mit Ausbildungsberechtigung
- Erfahrungen in der beruflichen Ausbildung
- Kenntnisse im Ausbildungssystem und des regionalen Arbeitsmarktes
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
- gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen
Unser Angebot:
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
- Eine sinnstiftende Arbeit
- Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
- Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
- 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)
Sie haben noch Fragen?
Elisabeth Warmuth hilft gerne weiter:
Tel.: +49 371 335143-35
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Tel.: +49 371 335143-35
Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.