Ausbildung zur/zum Berufskraftfahrer/in (m/w/d) im Nahverkehr

Die Juli.O GmbH in Jülich führt als Chemielogistikunternehmen die verschiedenen Werksverkehre von JULIUS HOESCH, der OQEMA-Gruppe und externer Partnerbetriebe auf professioneller Basis zusammen. Juli.O organisiert alle Transportgeschäfte im Stückgut- oder Tankwagenbereich. Das Online-Scannen aller Schnittstellen auf Packstückebene und ein internetbasiertes ,,Track and Trace System" garantieren einen reibungslosen und stets transparenten Ablauf. Das Unternehmen unterhält 45 Feststofffahrzeuge mit einer Nutzlast von sechs bis 24 Tonnen und 20 Tankwagen mit einer Nutzlast von jeweils 25 Tonnen. Alle Fahrzeuge werden GPS-unterstützt eingesetzt.

Du beendest bald deine schulische Laufbahn und möchtest nun endlich in die Berufswelt einsteigen? Oder hast du bereits deinen Schulabschluss in der Tasche aber bisher noch nicht den Beruf bzw. die Ausbildung gefunden, die dich glücklich macht? Fahrzeuge und Fahrzeugtechnik begeistern dich und Autofahren ist genau dein Ding?

Wie wäre es mit einer Ausbildung in einem erfolgreichen, traditionellen, familiären und dennoch modernen Unternehmen mit tollen Produkten und einer besonderen Arbeitsatmosphäre an unserem Standort in Jülich?
 
Wir, die Juli.O GmbH (Beteiligungsgesellschaft der OQEMA Gruppe), können dir genau das bieten, wonach du suchst, nämlich eine fachlich anspruchsvolle Ausbildung mit hervorragenden Übernahmechancen als

Berufskraftfahrer/Berufskraftfahrerin (m/w/d) im Nahverkehr
Standort Jülich | ab 01.08.2025

Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und natürlich mit den zwei aktuellsten Zeugnissen über unser Karriere-Portal (keine Registrierung oder Anmeldung erforderlich). Deine Fragen beantwortet dir gerne:

Stephanie Winters
Tel: 00 49 2461 4067532

Wir als OQEMA differenzieren nicht aufgrund von Geschlecht, Alter, Religion, politischer Meinung, Weltanschauung, der Nationalität, sozialer oder ethnischer Abstammung, sexueller Orientierung, Familienstand, körperlicher oder geistiger Behinderung, körperlicher Gesundheitszustand oder anderen Merkmalen.
Wir wünschen uns ein Umfeld voller Vielfalt, Diversität und Offenheit und bieten unseren Mitarbeitern, Mitarbeiterinnen, Bewerbern und Bewerberinnen einen Arbeitsplatz mit vollkommener Chancengleichheit. Für uns steht das WIR im Vordergrund.
Daher werden Diskriminierung, Rassismus, Belästigung und Mobbing bei uns nicht geduldet.