Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Unsere Familie. Unser Team.
Von Anfang an durchstarten mit Deiner Ausbildung bei Hörmann.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgabe, engagierte und motivierte Ausbilder:innen, ein tolles Team sowie unser hauseigenes Ausbildungsprogramm ,,Mehr AusBildung". Bist Du dabei? Dann starte zum 01.09.2025 Deine Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Fachrichtung Großhandel 

• Du durchläufst viele interessante Abteilungen und lernst unser breit gefächertes Produktportfolio kennen - von A wie Antriebe bis Z wie Zufahrtskontrollsysteme
• Kunden betreuen, Angebote kalkulieren und die Lagerorganisation sind nur einige von Deinen abwechslungsreichen Aufgaben
• Kommunikation auf allen Ebenen: Du arbeitest eng mit Deinem Team sowie Kunden und Partnern zusammen
• In der Berufsschule gibt es nicht nur trockene Theorie - hier wird Dir das Wissen vermittelt, welches Du in der Praxis brauchst

• Abschluss Fachoberschulreife (Realschulabschluss) oder Fachhochschulreife (Abitur)
• Kommunikative und freundliche Persönlichkeit - Du lernst gerne neue Kolleg:innen und Menschen kennen
• Neues lernen: Du hast Spaß daran unterschiedliche Erfahrungen & Eindrücke zu sammeln
• Teamfähigkeit und eine gute Portion Einfallsreichtum
• Mitmachen & mitdenken: Lernbereitschaft und Motivation zeichnen Dich aus

• Eine Einführungswoche in der Du und Deine neuen Azubi-Kolleg:innen die ,,Hörmann Welt" gemeinsam kennenlernt
• Unser hauseigenes Ausbildungsprogramm ,,Mehr AusBildung" mit Exkursionen, Seminaren, gemeinsamen Ausflügen und vielem mehr, um Dein Wissen zu erweitern
• Du träumst von einem Auslandsabenteuer? Bei uns ist das kein Traum, sondern Realität! Bei Interesse und guten Leistungen kannst du einen mehrwöchigen Auslandsaufenthalt erleben
• Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Eine hohe Übernahmequote, damit Du auch nach Deiner Ausbildung weiterkommst
• Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation über alle Bereiche hinweg
• Gute Anbindung an den ÖPNV / ausreichend Mitarbeiterparkplätze
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen