Assistent/in (m/w/d) in Koblenz

Nutzen Sie Ihre Chance! Werden Sie Teil unseres leistungsstarken Teams. Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und offene Kommunikation bei allen Fragestellungen.

Wir sind offen für erfahrene Kollegen/innen, freuen uns aber auch über die Bewerbung von Berufseinsteigern.

• Unterstützung in der Erstellung unserer Pressemitteilungen und Veröffentlichungen im Print- und Digitalbereich
• Inhaltspflege unserer digitalen Medien (Homepage, Soziale Medien etc.)
• Organisation, Verwaltung und Betreuung von Veranstaltungen
• Telefonbereitschaft für Anfragen bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
• allgemeine organisatorische Aufgaben des Referats, wie z.B. die Pflege von Kontaktdaten
• Unterstützung bei der Erstellung von Newslettern und der Verwaltung von Abonnenten
• Sie werden unter anderem mit Microsoft 365, WordPress und Canva arbeiten. Bei persönlicher Eignung werden Sie von uns in der Fotografie geschult und in die Programme der Adobe Creative Cloud eingearbeitet. Eine Weiterentwicklung der Stelle bis zur kreativen Mitarbeit bei Bild-, Ton- sowie Videoprojekten ist in diesem Fall möglich

• guter Realschulabschluss bzw. Abitur
• gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• vorhandene gute Kenntnisse in Word, Powerpoint und Excel. Die Weiterbildung in Microsoft 365 erfolgt während ihrer Beschäftigung
• bestenfalls bereits Erfahrung mit Content-Management-Systemen wie WordPress (Einarbeitung erfolgt in jedem Fall)
• Vorkenntnisse in der Nutzung Sozialer Netzwerke (Facebook, Instagram etc.)
• Interesse an Text- und Bildberichterstattung sowie der Arbeit mit verschiedenen Kommunikationsmedien
• Verlässlichkeit, Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Aufgeschlossenheit für neue Themen und die Bereitschaft zu Weiterbildungen
• Qualitätsanspruch an Layouts und Designs sowie die korrekte und verständliche Darstellungen von Informationen (wird in der Einarbeitung vermittelt bzw. vertieft)

• einen sicheren Arbeitsplatz in einem spannenden und zukunftssicheren Berufsfeld
• leistungsgerechte Vergütung
• Mitarbeit in einem freundlichen und kollegialen Umfeld
• moderne Büroausstattung
• mobiles Arbeiten nach der Probezeit
• betriebliche Altersvorsorge
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiterevents