Altenpfleger / Pflegefachkraft (m|w|d)

• Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag

• Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Vielfältige Fort- und Weiterbildungen 

• Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale

• Mitarbeiterevents, z. B. gemeinsames Frühstück, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine gute Anbindung an den ÖPNV

• Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege
• Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen
• Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie den behandelnden Ärzten und Dienstleistern
• Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuern

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d) oder Altenpfleger (m|w|d) bzw. als examinierte Pflegefachkraft
• Idealerweise Berufserfahrung in der Altenpflege
• Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise und ein starker Teamplayer
• Kommunikationsfähigkeit und Empathie 

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Kontakt

Wir informieren Sie gerne vorab: 
Brigitte Hoppe | Einrichtungsleitung | +49 69 405093-103

Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess? Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter:
Anna Gröschel | Recruiting & Ausbildungskoordination | +49 2602 8346-124