Allrounder/in Human Ressources (m/w/d)

"Keep calm and let Human Ressources handle it" - Nach diesem Motto arbeitet und lebt die kleine und feine HR - Abteilung der HELD & FRANCKE.
Als Supportabteilung für alle unsere Geschäftsbereiche inkl. der Töchterunternehmen kümmern wir uns um alle Herausforderungen rund um Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding. Zur perfekten Abwicklung fehlst uns genau DU - als neues Teammitglied!

Nach der Einarbeitungszeit erledigst du selbstständig folgende Aufgaben verlässlich, einwandfrei und mit Hausverstand:

• Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement
• Effiziente Terminvereinbarung mit Bewerber/innen und Fachabteilungen
• Persönlicher oder telefonischer Kontakt zu Bauleitung, Polieren und gewerblichem Personal
• Verwaltung des Schulungskatalogs und Teilnehmermanagement
• Hotelreservierung für Schulungen
• Seminar- und Kursorganisation
• Verwaltung von Daten und Auswertungen
• Besuch von (mehrtägigen) Lehrlings- und Karriermessen in den Bundesländern OÖ, NÖ, Wien und Burgenland
• Fallweise Besuche der Filialen zur Unterstützung beim Bewerbungsprozess
• Praktikantenmanagement
• Schnupperlehrlingsmanagement

Du arbeitest Seite an Seite mit unserer Teamleiterin. An dieser Stelle sind folgende Stärken gefragt:

• Du bist flexibel, um auf unerwartete Anfragen und Ereignisse rasch, aber gelassen zu reagieren.
• Du besitzt einerseits ein gesundes Maß an Pragmatismus und auf der anderen Seite verfügst du über soviel Kreativität, um auch mal neue Lösungen vorzuschlagen
• Du bist strukturiert und ein Profi im Ablegen und Wiederfinden von Daten
• Du packst an, wenn die Messesaison voll im Gang ist und bist auch beim 75.ten Gespräch noch so freundlich wie beim 1.ten.
• Du siehst HR als Dienstleistung für die wertschöpfenden Prozesse, stehst mit beiden Beinen im Leben, lässt dir die Butter nicht vom Brot nehmen und bist dazu noch höflich und wertschätzend im Umgang mit Kolleginnen, Kollegen und und externen Kontakten.
• Verschwiegenheit und Compliance sind für dich selbstverständlich
• Im besten Fall hast du Erfahrung mit der Baukultur

Und so sehen die Hard facts aus:

• Abgeschlossene kaufmännische Lehre oder Matura
• Berufserfahrung (auch branchenfremd)
• Führerschein B und eigenes Auto
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Anwenderkenntnisse MS Office
• Erfahrung im HR wünschenswert
• Erfahrung in REXX, Erecruiter oder ähnlichen Programmen wünschenswert

Aus- & Weiterbildung
Wir bieten ein umfangreiches Schulungs- oder Trainingsangebot und unterstützen Ausbildungen, die dich weiterbringen.

Betriebsarzt
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen - bei uns steht dir ein Betriebsarzt zur Verfügung.

Firmenevents
Spannende Events & Veranstaltungen erwarten dich in der HABAU GROUP.

Fitnessstudio
Hauseigenes Fitnessstudio an unserem Standort in Linz, HAB 25.

Flexible Arbeitszeiten
Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten an.

Gute Verkehrsanbindung
Wir bieten zentrale Standorte mit direkter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz.

Kantine
Guten Appetit: in unserer Kantine kannst du die nötige Energie für dich und deine Arbeit tanken.

Modernes Equipment
Arbeitsausstattung auf dem neuesten Stand der Technik und Ergonomie gehören für uns ganz klar zum beruflichen Alltag.

Obst & Kaffee
Gesunde Ernährung ist die Basis für einen gesunden Körper und Geist! Bei uns gibt's gratis Kaffee, Mineralwasser und frisches, saisonales Obst an allen Standorten.

Parkplatz
Du fährst mit dem PKW zur Arbeit? Wir haben einen Platz für dein Auto reserviert.

Sommerbetreuung
HABAU GROUP 4 Kids: An bestimmten Standorten (Perg, Linz, Wien) bieten wir in den Sommermonaten mehrwöchige Kinderbetreuung, für 5-12 Jährige, an. Damit erleichtern wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Sport & Events
Beweise dich beim Wintersporttag oder bei Laufevents oder lerne dein Team bei firmeneigenen Veranstaltungen besser kennen.

Vergünstigungen
Unser Vorteil für dich: Bei unseren zahlreichen Partnerunternehmen kaufst du günstiger ein.

Für diese Position bieten wir ein Entgelt von 3.390.- Euro (Monatsbruttogehalt lt. KV Baugewerbe A3/1 Stand Mai 2024), ergänzt um Sozialleistungen und allfälligen Zulagen. Mit entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung üblich.

Dein Kontakt bei uns