Arbeitgeberbewertung Leitwerk
Die Q-FOX® Gruppe treibt die Digitalisierung der regionalen Wirtschaft mit intelligenten Lösungen und Produkten sowie der Erfahrung aus über 30 Jahren Unternehmensgeschichte stetig weiter voran. In einer Holdingstruktur vereint das Familienunternehmen Inhaltsgesellschaften, die spezialisiert sind auf die strategische Ausrichtung, den Betrieb und die Sicherheit von IT. Die Kunden profitieren von maßgeschneiderten Lösungen sowie individuell anpassbaren Produkten. In Baden, dem Elsass und der Pfalz ist die Q-FOX® Gruppe führend in der Beratung und Umsetzung rund um das Thema „Workspace / Workplace of the Future“. Seit ihrer Gründung wächst die Q-FOX® Gruppe kontinuierlich, technologisch innovativ und wirtschaftlich stark. Mehr als 400 Mitarbeitende erwirtschaften gruppenweit rund 100 Millionen Euro Umsatz.
Aktuelle Stellenangebote
Alliance- und Produktmanager Microsoft (m/w/d)IT-Vertrieb Außendienst (m/w/d)
Die Bewertung des Arbeitgebers Leitwerk bezieht sich ausschließlich auf die Prozesse rund um die Bewerbung. Eine Bewertung des Unternehmens ist nur möglich, nachdem man sich auf ein Stellenangebot von Leitwerk beworben hat. Daher spiegeln die Arbeitgeberbewertungen...
...WeiterlesenDie Bewertung des Arbeitgebers Leitwerk bezieht sich ausschließlich auf die Prozesse rund um die Bewerbung. Eine Bewertung des Unternehmens ist nur möglich, nachdem man sich auf ein Stellenangebot von Leitwerk beworben hat. Daher spiegeln die Arbeitgeberbewertungen in den Kategorien IT, Kaufmännische Berufe (Sonstige) und Vertrieb, Key Accounting von finest jobs ein echtes Meinungsbild der Bewerber/innen.
Bitte berücksichtigt, dass Kandidaten/innen mit einer Absage den Großteil der Bewertungen stellen. Sie sind tendenziell enttäuscht und bewerten vielleicht schlechter, als die wenigen Leute, die eine Zusage bekommen. Lasst Euch also nicht von ein paar negativen Bewertungen von einer Bewerbung abhalten und sammelt Eure eigenen Erfahrungen!
Das sehr freundliche Verhalten und Auftreten der Gesprächsteilnehmer sowie die offene Art mit dem Bewerber umzugehen. Auch hat man das Gefühl, direkt richtig familiär behandelt zu werden, was mit der potenziellen Aufregung vor einem Gespräch helfen kann.
Kein Testverfahren
Ja
Nein
Video-Interview, Persönliches Gespräch
Beides
Wie ich in diversen Situationen ein Problem lösen würde falls ich mit diesem konfrontiert werden würde. Des weiteren wurden Fragen über meinen Lebenslauf gestellt sowie Fragen zu der persönlichen Motivation.
Ausbildung Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Ausbildung Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Full Stack Developer (m/w/d)
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Ausbildung Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d)
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Elektriker im Facility Management (m/w/d)
Als allgemeine Bewertung freue ich mich, dass Sie schnell und aufrichtig geantwortet haben. mit meiner Zählung.
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Linux System Engineer (m/w/d)
Gar nicht geantwortet.
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Ausbildung Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d)
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Ausbildung Fachinformatiker Anwendungsentwicklung (m/w/d)
normaler Bewerbungsprozess
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Service Delivery Manager (m/w/d)
Kein Testverfahren
Nein
Nein
Vertriebsbeauftragter Innendienst (m/w/d)
